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“九把火”旺了“和悅古灶”( 二 )

健康知識養生常識


村黨組織積極推行“先黨后村”議事規則 ， 明確基層黨組織參與、審核、把關的重要事權 ， 將重要事權清單管理中的“四議兩公開”程序寫入自治章程和股份章程 ， 促進農村治理公開透明、有序規范 。
“先黨后村”的治理方式激發了古灶村黨員的亮身份、亮嗓音、亮行動的熱情 。 黨員主動站出來參與鄉村治理 ， 爭當鄉村振興的“主力軍”了 。
古灶村建立起了“村黨委—村民小組黨支部—黨員中心戶”三級黨建網格 ， 突出“組織建在網格上、黨員融入群眾中” ， 通過構建村到組、組到戶、戶到人的三級黨建網格 ， “把黨員組織起來、把人才凝聚起來、把群眾動員起來” ， 調動起各方面力量支持參與鄉村振興的積極性和創造性 。
結合三級黨建網格 ， 古灶村積極開展黨員亮相、無職黨員設崗定責、黨員樓長制等活動 ， 充分發揮黨員先鋒模范作用 ， 全面激發基層組織活力 。
“現在我們與黨員、村民溝通的頻率提高了許多 。 ”古灶村黨委副書記區國健說 ， 如今村里一項決議在開會表決之前 ， 會經過村“兩委”、村民小組（經濟社）的討論 ， 征詢黨員、村民代表和股東代表等群體的意見 ， “一層層往外擴大 ， 爭取共識 。 ”
正是這種黨建引領下的治理機制 ， 讓全村發展走上了正軌 。 2021年3月 ， 古灶村正式啟動整村改造計劃 。 村黨委帶領黨員入戶走訪聽取民意 。 關于整村改造的表決事項 ， 也從黨員先討論做起 。 結果 ， 整村改造計劃獲村民超93%的同意率表決通過 。
有了“先鋒軍”和“主力軍” ， 古灶還十分注重“后備軍”的培養 。 按照“優化結構、提高質量”的要求 ， 古灶加強選育優秀人才作為黨的新鮮血液 。 該村在基層一線和業務骨干、企業家、優秀工青婦、大學生中發展黨員 ， 為黨培養政治堅定、對黨忠誠、素質過硬的新黨員 ， 不斷增強黨組織的戰斗力 。
數據顯示 ， 過去5年 ， 古灶村內入黨申請人有38人、積極分子29人、預備黨員11人、轉正8人 ， 儲備農村后備干部3人 。 全村88名黨員 ， 平均年齡46周歲 ， 35歲以下黨員27名 ， 占比30.68%；其中 ， 大專及以上學歷45名 ， 占比51.14% 。 黨員梯隊結構更加合理 ， 知識結構、年齡結構得到優化 。
在此基礎上 ， 古灶村還注重吸納在村企業家、佛山新市民等非戶籍人口中的優秀人才通過一定形式參與基層治理 ， 暢通意見渠道 ， 反饋辦理情況 ， 推動戶籍人口和非戶籍人口的融合 。
“三招”興產業變“負債村”為“億元村”
鄉村振興 ， 關鍵是產業要振興 。
在張槎興業路邊上的古生興業園 ， 來往裝卸紡織品的車輛絡繹不絕 。 僅僅數年前 ， 這里還是讓古灶村負債累累、官司纏身的爛尾樓 。 古生興業園的變化 ， 正是過去5年古灶村產業發展的縮影 。
由于經營不善 ， 2016年時古灶村的債務高達3億元 。 要在產業上振興 ， 首先就是要想辦法讓古灶“輕裝上陣” 。 為此 ， 古灶果斷“下硬招” ， 化解村組債務 ， 解決歷史遺留問題 。
古生興業園地塊原名“寶日二期” ， 原計劃為發展汽車4S店相關產業 。 2013年 ， 由于開發商資金鏈斷裂 ， 無力支付工程款和村地租 ， 導致出現“房地分離”現象 ， 讓古灶村集體資產流失 ， 村民意見很大 。
“一定要啃下這塊硬骨頭！”陸秀興與班子奔走各處求破困局 。 經歷兩年多的搜集資料、咨詢謀劃 ， 團隊終于找到了解決辦法 。 據參與該項工作的代理律師陳世廣介紹 ， 古灶村于2020年通過司法拍賣回購建筑物 ， 最終實現了“房地合一” 。 目前 ， 爛尾樓變身為產業園區 。 2021年 ， 古生興業園實現租金收入1000多萬元 。