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技術|一次關鍵突圍 鑄就亞專業精品品牌( 三 )

骨科李開南蘭海精品置換術關鍵專業需求手術患者汪學軍科室技術關節


除早會機制外 ， 梯隊建設在更多維度展開 。
針對年輕醫生專業素養的培育 ， 醫院投入大量人力物力財力 ， 帶動年輕醫生參加全國大型專業學術會議 ， 鼓勵投稿 。 據悉 ， 在骨科全國性會議上 ， 該院骨科團隊尤其是年輕醫生投稿量及發言量多年來位居同級醫院前列 。
此外 ， 醫院出臺專門機制 ， 加大年輕醫生的內培和外訓力度 。 截至目前 ， 通過內培方式培養的骨科在讀博士有2名 ， 占團隊人數10%；外培方面 ， 與北上廣多家知名醫院建立培訓聯絡機制 ， 2021年底完成了與北京積水潭醫院的合作升級 ， 建立戰略合作關系 ， 其合作重點之一即著力于培養骨科青年骨干人才 。
不僅如此 ， 年輕醫生的臨床動手能力也被提上了日程 。 汪學軍告訴采訪人員 ， 早日做到獨當一面是作為外科醫生的使命 ， 為此科室采取三步走：新進醫生進科室先輪崗2年 ， 每個亞專業組半年 ， 期間跟隨組長“看”手術；2年后選定亞專業方向 ， 成為正式組員 ， 組長“帶著做”手術；隨著其經驗的積累 ， 在一定的階段 ， 一人一議經科室科學評估后 ， 可進入“看著做”手術乃至“放手”做主刀的階段 。 “放手不放眼 ， 是基本原則 。 ”
種種傳幫帶措施下 ， 成大附院骨科團隊呈現出較為完整的老、中、青三代梯隊生態——
四川省醫學會骨科專委會主任委員李開南教授、中華預防醫學會骨與關節專委會青年委員會副主任委員蘭海教授、四川省醫學會骨科專委會委員汪學軍教授、四川省醫學會運動醫療專委會副主任委員員晉教授等多位元老擔綱領銜；胡正霞、彭超、鄭江等碩博士醫生擔任小組長的亞專業小組帶頭人 ， 已成長為團隊的中流砥柱；多名“90后”新進醫生組成的專業小組成員 ， 正在成為青年一代的新力量 。
值得一提的是 ， 亞專業8個專業小組中有4名小組長為“80后” ， 占據了半壁江山 。 “通過這10多年歷練 ， ‘80后’醫生已在各自專業領域獨當一面了 。 臨床上他們主刀手術為病人解憂 ， 學術上他們也受到了認可 ， 陸續進入了國家及省級骨科相關專業領域的委員名單 。 ”蘭海教授表示 。
結語
談及下一步規劃 ， 蘭海教授稱將在骨科手術微創化、智能化上繼續發力 ， 在保持先發優勢基礎上持續深耕 。
在他看來 ， 人口老齡化帶來了骨科病種的變化 ， 過去以創傷為主 ， 未來以骨病為主 。 “骨病作為慢性病 ， 未來需要納入全流程管理 。 這要求醫院骨科主動完善全流程管理機制 ， 做好早期骨病干預 ， 以減少骨病終末期病例；手術上微創化 ， 通過精準治療降低老年并發癥人群的術后痛苦 。 ”
【技術|一次關鍵突圍 鑄就亞專業精品品牌】另一個計劃是依托綜合大學的平臺優勢 ， 與學校高等研究院合作開展醫工交叉研究 。 據李開南教授介紹 ， 目前已立項建設成都大學醫用機器人交叉學科研究中心；下一步 ， 在多學科交叉基礎上 ， 擬在醫用生物材料研發、運動與智能康復項目等研發方向發力 ， 讓臨床醫學院與高校材料學、力學、工程學、信息化學科等進行進一步的交叉和融合 ， 為實踐健康中國、助力智能醫學產業化做出新貢獻 。