退休職工常見的偏異心理有哪些

退休職工由于身體機能的衰退和社會角色的演變，常常產生一些偏異心理。根據查資料表明，常見的偏異心理有下列幾種：
(1)孤獨感。由于退休，離開了習慣了的集體。離開了緊張的生活，看到子女和鄰居忙忙碌碌，而自己卻無所事事，好像被拋到了生活之外，常常感到空虛、孤單，甚至產生被冷落、被離棄的感覺。
(2)心理回歸。隨著社會角色的改變，其在社會和家庭中的地位都發生了變化，再加上體力上的衰老，使老人處處覺得“今不如昔”，于是只好從往事回憶中尋找安慰，沉浸于過去的自我之中。
(3)性情急躁。性情急躁的原因多由于社會角色的改變，感到自己地位越來越差，不受人們重視，不順心、不如意的事接踵而來．產生挫折感，加上生理上的變化，耐受力差，于是遇事往往急躁，愛動肝火。
(4)自卑感。一些職工退休后生活無人管，意見無處提，周圍遭遇到的都是冷淡的態度．他們的自尊心受到了損傷．覺得自己無用了，在生活中無足輕重，因而產生自卑感和抑郁心情。老人因心情有抑郁而失眠的情況相當普遍。
(5)多疑。由于生理狀態的改變，認識能力的下降，老人往往不能正確反映外界事物和自己的關系．喜歡想當然，任意猜測別人的動機，疑神疑鬼：甚至不信任別人．懷疑別人對自己不懷好意：自己有一點積蓄常常東藏西放，唯恐被別人偷去。
(6)對生命的緊張情緒。人到老年，普遍對生命有一種緊張情緒．對于自身各個系統的生理功能變化過分敏感，生怕患上什么不治之癥。因此，常常訴說身體不適、頭昏眼花、腰酸背疼、全身乏力等等，以便引起人們對自己的關心和照顧。
【退休職工常見的偏異心理有哪些】