1. 首頁 > 健康養生 > >

過了35歲你還能干嘛？這是我看過最棒的建議（建議25歲以后的都要看）

健康知識養生常識

過了35歲你還能干嘛？這是我看過最棒的建議（建議25歲以后的都要看）
文章圖片
作者：楊毅
來源：世界經理人互動社區
職場上最糾結、敏感的年齡是多少？
大概是35歲——35歲意味著 ， 你投遞求職簡歷可能會收到“年齡不合要求”的拒信；35歲意味著 ， 哪怕你在華為這樣的大公司 ， 也有被清理的風險；35歲意味著 ， 哪怕你不用保溫杯 ， “中年危機”已經如影隨形……
但我同樣要告訴你 ， 35歲并不意味著職場前景的終結 ， 這取決于你35歲前的日子怎樣度過 。
今天我和大家分享的文章 ， 來自資深職業規劃顧問楊毅 ， 他結合多年的咨詢經驗 ， 揭示了破解“35歲困局”的關鍵 。
文章略長 ， 但無論你離35歲還有多遠 ， 都值得認真讀完 。
不管是否承認 ， 你都必須重視“35歲現象”——
很多企業在招募人才時 ， 明確規定年齡在35歲以下 。 如果你的年齡到了35歲卻還在通過招聘網站投遞簡歷不斷跳槽的話 ， 你就應該反省一下自己到底哪里做錯了 。
當然 ， 根據我們的實踐咨詢經驗來看 ， 如果你真到了35歲甚至更高的年齡才去思考這個問題的時候 ， 很有可能這個問題你已經無力解決了 ， 很多現實的困難會讓你有心無力 ， 束手無策 。
為了不讓你35歲以后的職業生涯變得一塌糊涂 ， 你至少應該在30歲就確立明確的目標 ， 并利用5年的時間去追趕 。
這可能是你成長的最后的最佳時機 。 錯過了這個時機 ， 你已不再年輕 ， 社會也不會再以包容的心態去原諒你的年少輕狂 。
否則 ， 你多走一步錯路 ， 就必定要在以后以十倍的代價補回來 。
過了35歲你還能干嘛？這是我看過最棒的建議（建議25歲以后的都要看）
文章圖片
01
30歲：你必須要面對的三大問題
1.能否擔起家庭與責任？
如果你已經成家立業 ， 你必須清醒地意識到：你的職業到底該如何發展 ， 才能確保讓你支撐整個家庭的負擔？
這不僅僅包括你的愛人 ， 還包括你的孩子及父母（尤其是雙方都是獨生子女的時候 ， 你要承擔的是雙方四位老人的供養） 。
到了這個階段 ， 你的壓力是成倍增長的 ， 但如果你在職場上的成長無法實現倍增 ， 甚至還在以某種形式進行著倒退 ， 那么 ， 你以后的職業發展就會面臨更多的壓力 。 而這種壓力 ， 更多的時候 ， 會使你沒有余力去謀求更好的發展 。
很多人在跳槽時 ， 往往會有一個很大的顧慮：如果我跳了 ， 收入沒有現在的高 ， 那么 ， 現在的工作 ， 我還會輕易再動嗎?
所以 ， 要想行動 ， 就趁早 。 趁你還沒有背上家庭的包袱的時候 ， 輕裝上陣 ， 拼盡全力向前沖 ， 這是你唯一的選擇 。
千萬不要在這個時候享受安逸 ， 否則 ， 你的后半生都將永遠在碌碌無為中“被安逸”下去 。
2.你的能力與年齡是否匹配？
在我們的很多客戶中 ， 其中較為棘手的一種情況 ， 就是能力與年齡不匹配的問題 。
很多工作3年、5年的人 ， 甚至和工作一年的人在能力方面并沒有什么太大的差別 ， 所以當他們的職業想向上突破時 ， 會遇到很多的阻力 。
導致這種情況的產生有兩種原因：
一種是頻繁跳槽 ， 沒有在一個方向上積累 ， 無一技之長；
二是雖然在一個方向上長期積累 ， 但只是第一年是成長的 ， 剩下的幾年都是在做重復勞動 ， 原地踏步 。
所以 ， 對于那些年齡30歲的朋友來說 ， 從現在開始 ， 你必須要慎重審視一個問題：
從畢業到現在 ， 我工作幾年了?
我身上所具備的能力是否與我的年齡相匹配?
如果不匹配 ， 那么 ， 你一定要及早樹立危機感 ， 并跑步前進 ， 以彌補與那些先知先覺者之間的差距 ， 確保自己不會在競爭的過程中被他人擠下馬 。